募集要項

募集職種 【中途】メンテナンス
仕事内容

入社後、全員が半年から1年間のメンテナンス研修を受け、当社のものづくりの全体像やエレベーターが設置される建物の構造について学びます。その後、各部署に配属。このほか社内外の研修を活用し、技術者としても人間的にも成長できる教育環境を整えています。

ユーザーの皆様に安全・安心に使っていただくために欠かせないのがメンテナンスです。エレベーターには定期的な点検が義務付けられており、チェックリストによって運用状況を確認し、必要に応じて整備します。文・理系を問わず、専門知識と技術を習得できる研修・ OJT の体制をご用意。昇降機等検査員(国家資格)の取得もとことんサポートします。工事現場での組立作業も行います。

募集対象 高卒以上
募集学部・学科 機械または 電気系の学科
募集人数 1名
必要な資格 普通自動車運転免許(AT限定不可)
エントリー方法 本サイトからエントリー、電話またはEメールにて受付
採用フロー エントリー
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会社説明会
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適性検査(Web受検)
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能力検査・作文・面接
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内定
内定までの所要日数 採用試験後10日以内に採否をお知らせいたします。
提出書類 ・履歴書
・卒業証明書
・職務経歴書
・健康診断書(高所作業につき血圧は必須)
基本給 ・試用期間あり
・固定残業制度なし
・205,000円~255,000円
・試用期間は6ヶ月間、同一賃金
諸手当 ・競業避止義務手当(5,000円)全社員対象
・通勤手当(距離に応じて支給 最高3万円まで)
・残業手当(法令通り)※固定残業制度は採っておりません。
・住宅手当(社内規定による)
・資格手当(資格に応じた金額で支給)
・衣装手当(営業のみ)
・地区手当(広島営業所1万円・阪神営業所2万円)
昇給 年1回(6月)2.8%(2022年実績)
賞与 年2回(5月・12月)6.7カ月(2022年実績)
休日休暇 ・週休2日制(日曜、土曜日3回程度)
・祝日
・年末年始(12/30~1/4)
・夏季(8/13~8/16)
・年次有給休暇(1時間単位取得可能)
・有給休暇計画的付与(年間5日間)あり
・慶弔休暇
※年間休日:会社カレンダーによる107日
待遇・福利厚生・社内制度 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
退職金制度(入社3年後から)
財形貯蓄 互助会(慶弔金・忘年会・旅行・レクレーション)
※疾病による入院費用(自己負担分)を会社にて負担(50万円まで)
勤務地 721-0954 広島県福山市卸町15番16号 将来的に営業所へ転勤の可能性あり
勤務時間 通常:8:00~17:20(うち休憩80分)
教育制度 新入社員研修、階層別研修、資格取得研修、合同社員研修
自己啓発支援 研修手当、資格手当、書籍購入費会社負担
採用実績 2017年 男性1名
2018年 男性1名
2019年 女性2名 
2020年 男性2名
2021年 男性2名 女性1名
※中途採用全体の実績
問合せ先 〒721 0954 広島県福山市卸町 15-16
採用担当/総務部 水本(みずもと)
TEL:084-954-2551
mail@nichiun.co.jp
交通機関 ・バス(所要時間約 20 分)
JR 福山駅前バスターミナル「 4 番」乗り場
中国バス 卸町行き 「卸町」下車 西へ徒歩 1 分

タクシー(所要時間約 15 分)
JR 福山駅前タクシー乗り場

※自家用車での訪問可能(無料駐車場あり)

エントリーフォームに入力してご応募ください。

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